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日立建机上海有限公司获评自贸区劳动关系和谐企业

发布时间:2023年01月14日    点击:[1]人次

日立建机(上海)有限公司荣获“中国(上海)自由贸易试验区保税区劳动关系和谐企业”称号

日立建机(上海)有限公司管理本部本部长严敏先生(图左6)应邀上台领奖

HCS成立于1998年,主要业务范围覆盖工程机械产品销售、设备交付、售后服务和配件供应。一直以来,公司在员工关系、企业文化、制度建设等方面都做出了卓有成效的努力,得到员工、政府与社会的一致认可。此次获评"劳动关系和谐企业",突显出HCS为保税区域整体劳动关系的和谐稳定所起到的引领示范作用,也为区内经济的协调发展作出了重要贡献。自进入中国市场以来,HCS及日立建机集团以完善、规范、人性化的内部管理为员工创造优越的工作环境,为新时期和谐劳动关系的建立做出了表率。在文化建设的过程中,充分发挥工会的作用,广泛开展各类文体活动和公益行动,如开办日立环保课堂、工厂开放日、投身公益林建设活动,团队拓展活动,节日慰问活动,公司旅游年会等,极大扩展了员工的日常工作和生活,增进企业凝聚力,并能够使员工的家庭成员参与其中,共享作为日立建机大家庭一员的自豪感。通过对员工关系的细心维护,HCS逐渐形成了拼搏进取、责任至上、合作共赢的企业文化氛围,并深深根植于每个建机人的心中。作为上海自由贸易试验区"企业社会责任联盟"的首批成员之一,一直以来,HCS在履行社会责任、推进CSR经营方面得到了政府和社会的广泛认可,不断增强员工的荣誉感和责任意识。经过不断探索和改革,公司的企业氛围和谐融洽,员工对于企业有了更强的归属感和信任感。未来,在"建机人"精神的指引下,HCS及日立建机集团将更加积极地开展企业文化建设与制度建设,履行社会责任,使稳定、和谐的劳动关系成为企业健康发展的标志性名片。

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